
為充分了解各方面意見,,進一步做好修訂工作,現(xiàn)將中山火炬開發(fā)區(qū)促進征兵工作有關規(guī)定(征求意見稿)》面向各機關團體,、企事業(yè)單位和個人公開征求意見,。有關意見和建議反饋請于2019年7月5日下午下班前通過電子郵件反饋至火炬區(qū)武裝部(聯(lián)系人:陳昌元,電話:13928198323,,郵箱:[email protected]),。
附件:《中山火炬開發(fā)區(qū)促進征兵工作有關規(guī)定(征求意見稿)》
中山火炬開發(fā)區(qū)促進征兵工作有關規(guī)定
(征求意見稿)
為保障適齡公民依法履行兵役義務和征兵工作的順利進行,根據(jù)《中華人民共和國兵役法》《征兵工作條例》《廣東省征兵工作規(guī)定》以及其他相關法律法規(guī),,結合本區(qū)實際,,制定本規(guī)定。
一,、優(yōu)待和安置
(一)獎勵
1.體檢補助:參加征兵體檢的適齡青年,,每人每天補助100元。
2.應征入伍獎勵:
①當年入伍新兵,,由區(qū)管委會獎勵2000元,;
②新兵家屬,由區(qū)管委會獎勵2000元(以戶為單位),;
③出兵單位,,分社區(qū)居委會和小區(qū)(指原自然村、中心小區(qū))兩級,,由區(qū)管委會按每送出一個兵各獎勵1000元,。
3.征兵工作獎勵:根據(jù)全區(qū)出兵任務數(shù)10倍來確定預征對象上站體檢人數(shù)(全區(qū)總量控制在300人內(nèi)),按每人200元的標準作為工作經(jīng)費,,對完成體檢任務的社區(qū)給予獎勵,,完不成征兵體檢任務的不予獎勵。
4.立功受獎:義務兵服役期間個人獲得榮譽稱號,、立功或者優(yōu)秀士兵的,,其家庭在享受當年優(yōu)待金的基礎上,由負責發(fā)放義務兵家庭優(yōu)待金的部門按照不低于下列比例增發(fā)一次性優(yōu)待金:
(1)獲得中央軍事委員會授予榮譽稱號的,,增發(fā)當年優(yōu)待金的200%,;
(2)獲得軍隊戰(zhàn)區(qū)級單位授予榮譽稱號的,增發(fā)當年優(yōu)待金的150%,;
(3)榮立一等功的,,增發(fā)當年優(yōu)待金的100%,;
(4)榮立二等功的,增發(fā)當年優(yōu)待金60%,;
(5)榮立三等功的,,增發(fā)當年優(yōu)待金的30%;
(6)獲得優(yōu)秀士兵的,,增發(fā)當年優(yōu)待金的15%,。
年內(nèi)多次獲得榮譽稱號、立功或者優(yōu)秀士兵的義務兵,,按其當年所獲得的最高等級獎勵的一次性增發(fā)優(yōu)待金比例增發(fā)一次性優(yōu)待金,,增發(fā)工作在服滿義務兵役或退出現(xiàn)役后一年內(nèi)完成。同時,,中山市原有的義務兵服役期間立功受獎一次性獎勵金不再發(fā)放,。
5、節(jié)日慰問:春節(jié),、八一,、中秋三大傳統(tǒng)節(jié)日,由區(qū)管委會慰問義務兵家屬,。
(二)優(yōu)待
1.應征公民按照規(guī)定參加體檢應當視為正常出勤,,所在單位不得扣減其工資、獎金,、福利,,不得以此為由予以辭退或者解除勞動合同。
2.原有福利待遇:應征青年入伍前在戶口所屬小區(qū)享受的原有福利分配,,由所在小區(qū)予以保留并繼續(xù)享受,;原戶口所在地土地被征用的,應當享受與其他公民同等的待遇,。
3.義務兵家屬優(yōu)待金:實行城鄉(xiāng)統(tǒng)一標準,,按照上一年度全市城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入(以市統(tǒng)計部門發(fā)布的統(tǒng)計數(shù)據(jù)為準)45%的標準發(fā)放。目前我區(qū)發(fā)放標準為25000元/年(已超出45%標準),,執(zhí)行本規(guī)定后,,對超出部分予以保留,待以后年度逐步?jīng)_銷,,并凍結增長至沖銷完畢,。對到新疆、西藏等高原,、邊遠,、艱苦地區(qū)服役的義務兵(以上級兵役機關認定為準),其家庭優(yōu)待金按照不低于普通義務兵家庭優(yōu)待金當年發(fā)放標準的2倍發(fā)放,。
4.對屬于我區(qū)征集入伍和中山火炬職業(yè)技術學院征集入伍的大學生,,按研究生以上35000元、本科30000元,、大專25000元的標準給予一次性入伍獎勵,。對到西藏、新疆和海拔3000米以上高原地區(qū),、一類海島等艱苦地區(qū)服役滿半年以上的大學生士兵,,其一次性入伍獎勵金和義務兵優(yōu)待金按上述標準的2倍發(fā)放。到上述艱苦地區(qū)服役滿半年以上的非大學生義務兵優(yōu)待金參照執(zhí)行,,不再享受購買保險優(yōu)待政策,。
(三)安置
義務兵家屬的優(yōu)待和義務兵、士官退出現(xiàn)役后的安置,,按照國家和省,、市的有關規(guī)定辦理。
1.服役期滿退伍后,,原則上不安置工作(除國家規(guī)定必須安排的除外),,發(fā)放退役人員一次性就業(yè)補助金,補助標準按當年市民政局發(fā)放退役士兵一次性補助金標準執(zhí)行,。
2.義務兵服役期滿退伍后,,給予一次性安家費2000元。
3.各級組織,、各部門及有關單位要積極幫助退伍軍人解決實際困難,。對烈屬和退伍軍人,在國家招工,、自辦廠場,、個體經(jīng)營等,應在同等條件下優(yōu)先給予照顧和安排,。
二,、處罰
1.應征公民拒絕、逃避征集,,經(jīng)教育不改的,,處以相當于一名義務兵兩年優(yōu)待金額的罰款,兩年內(nèi)不得被錄用為國家公務員,、國有企業(yè)事業(yè)單位職工,,不得出國或者升學;屬國家公務員,、國有企業(yè)事業(yè)單位職工的,,并給予行政處分。
2.應征公民接到入伍通知書不到指定地點報到或者報到后擅自逃離的,區(qū)征兵辦和原所在單位應當動員其報到或者歸隊,。經(jīng)教育不改被部隊除名的,,取消其家屬的軍屬待遇,收繳全部優(yōu)待金,,并按照拒絕,、逃避兵役的有關規(guī)定進行處理。
3.應征公民所在單位拒絕完成征兵任務的,,由區(qū)管委會予以通報批評,,并按相關規(guī)定進行處理。
4.各團體,、企事業(yè)單位以及其他組織抵制,、阻撓公民履行兵役義務的,按相關規(guī)定進行處理,。
5.威脅,、恐嚇、侮辱,、毆打征兵工作人員,,妨礙征兵工作的,依法給予治安處罰,;構成犯罪的,,依法追究刑事責任。
三,、本規(guī)定由區(qū)征兵辦公室負責解釋,,(聯(lián)系電話:85599814),自2019年1月1日施行至2022年1月1日,。原2017年1月1日實施的《中山火炬開發(fā)區(qū)促進征兵工作有關規(guī)定》(火炬委辦〔2017〕34號)即行廢止,。