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中共中山市大涌鎮(zhèn)大涌社區(qū)支部委員會關(guān)于對村巡察整改進展情況的通報

信息來源:本網(wǎng) 發(fā)布日期:2022-03-04 分享:

根據(jù)市委統(tǒng)一部署,,2020年10月23日至12月9日,市委對村第六巡察組對大涌社區(qū)黨支部進行了巡察,。2021年3月9日,,市委巡察組向大涌社區(qū)黨支部反饋了巡察意見。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》有關(guān)規(guī)定,,現(xiàn)將巡察整改進展情況予以公布,。

一、以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),,把巡察整改作為重大政治任務(wù)抓緊抓實

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),,落實整改責(zé)任

市委對村第六巡察組對大涌社區(qū)黨支部的反饋意見客觀中肯,實事求是,。我社區(qū)黨支部高度重視,,積極召開支委會,由社區(qū)黨支部書記帶領(lǐng)開展反饋意見學(xué)習(xí),。為推進整改工作,大涌社區(qū)黨支部成立巡察反饋意見整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,由社區(qū)黨支部書記擔(dān)任組長,,黨支部副書記擔(dān)任副組長,社區(qū)其他“兩委”干部任成員,。

(二)認真部署落實,,有序推進整改

社區(qū)“兩委”干部共同研究制定整改方案,對問題分類實施,,精準發(fā)力,,有序推進整改。對具有整改條件的,,立即進行整改,;需要通過一定時間解決的,,在限期內(nèi)努力整改。強化整改任務(wù),,落實整改責(zé)任,。把每一個巡察整改問題責(zé)任具體到每位班子成員,明確整改時限,,壓實整改責(zé)任,。

(三)強化督導(dǎo)檢查,確保整改成效

社區(qū)黨支部書記履行好第一責(zé)任人責(zé)任,,定期對社區(qū)整改工作情況進行了解和監(jiān)督,。通過定期召開支委會聽取整改進展情況,與“兩委”干部共同研究整改中遇到的困難和問題,,積極配合上級的督導(dǎo)檢查工作,,認真匯報整改工作進展情況,聽取相關(guān)整改工作意見,,確保整改工作成效,。

二、堅持問題導(dǎo)向,,不折不扣把巡察反饋意見落實到位

(一)聚焦黨的路線方針政策和黨中央決策部署在基層貫徹落實情況方面,。

1.政治理論學(xué)習(xí)不深不實

(1)關(guān)于“學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神不深入”問題

一是完善政治理論學(xué)習(xí)制度。結(jié)合“三會一課”學(xué)習(xí)制度,,立足黨史學(xué)習(xí)教育工作和鎮(zhèn)黨建辦每月的指導(dǎo)意見,,制定了社區(qū)黨支部“三會一課”學(xué)習(xí)計劃和黨史學(xué)習(xí)計劃;做實學(xué)習(xí)環(huán)節(jié),。每次學(xué)習(xí)先由社區(qū)黨支部班子進行領(lǐng)學(xué),,黨員互相開展學(xué)習(xí)交流,最后對學(xué)習(xí)進行總結(jié),,切實提高黨員學(xué)習(xí)效果,。

二是規(guī)范會議記錄。組織社區(qū)黨務(wù)工作者開展會議記錄培訓(xùn)工作,,規(guī)范會議記錄工作,。積極配合鎮(zhèn)黨建辦開展村(社區(qū))基層黨建調(diào)研督導(dǎo)工作,進一步推進社區(qū)黨建工作規(guī)范化制度化,。

三是提高“兩委”干部學(xué)習(xí)教育的重要性認識,。黨支部書記與“兩委”干部開展談心談話,強化學(xué)習(xí)重要性,。巡察整改以來,開展談心談話4次,,提出相關(guān)學(xué)習(xí)教育建議4條。

四是堅持學(xué)用結(jié)合。結(jié)合當(dāng)前黨史學(xué)習(xí)教育工作,,從轄區(qū)教育,、出行、安全,、文化等民生工作和社區(qū)人民群眾切身利益的問題著手,,制定并完成了“我為群眾辦實事”實踐活動計劃共11個,其中包括建設(shè)“渡口”和民生巷兩個小公園,、更新和添置路燈,、升級改造監(jiān)控視頻、翻新幼兒園建筑外墻等,。

2.推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略動力不足

(2)關(guān)于“干事創(chuàng)業(yè)動力不足,。社區(qū)集體經(jīng)濟收入來源結(jié)構(gòu)單一”問題

一是制定經(jīng)濟發(fā)展工作計劃。社區(qū)“兩委”干部落實主體責(zé)任,,召開“兩委”干部會議,,結(jié)合社區(qū)實際制定好任期內(nèi)社區(qū)集體經(jīng)濟發(fā)展計劃和方向。

二是加強“兩委”干部學(xué)習(xí)培訓(xùn),。社區(qū)“兩委”干部積極參與“兩委”干部培訓(xùn)班和干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn),,認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)工作知識,增強履職能力,、創(chuàng)新能力,。巡察整改以來,已參加鎮(zhèn)村(社區(qū))“兩委”干部培訓(xùn)班2次,完成干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)50學(xué)時,。

三是探索創(chuàng)新集體經(jīng)濟發(fā)展模式,。結(jié)合上級村級工業(yè)園升級改造、三舊改造和城市更新工作的契機,,積極探索發(fā)展“村企”合作模式,,創(chuàng)新社區(qū)集體經(jīng)濟發(fā)展新模式。

(3)關(guān)于“黑臭水體,、環(huán)境污染整治敷衍塞責(zé),。”問題

一是積極配合上級部門黑臭水體整治工作,。社區(qū)積極開展好宣傳工作和群眾解釋工作,,有效推進社區(qū)基尾涌黑臭水體整治提升工作和岐江河整治工作。目前,,基尾涌整治初見成效,已進入兩岸景觀整治階段,。

二是做好群眾河涌整治工作宣傳,。社區(qū)聯(lián)合駐村組入戶開展河涌整治宣傳工作;通過召開黨員,、居民代表會議開展河涌整治工作宣傳,,形成全民治水的良好氛圍,。

三是扎實開展“河長制”工作。社區(qū)黨支部書記落實“河長”責(zé)任,,每周至少開展一次巡河工作,,發(fā)現(xiàn)情況及時上報。對發(fā)現(xiàn)上報的問題已落實解決,。

(4)關(guān)于“紅木家具,、制衣洗水環(huán)境污染問題突出?!眴栴}

一是排查轄區(qū)企業(yè)情況,。對轄區(qū)企業(yè)進行全面排查,了解轄區(qū)企業(yè)的基本情況,,形成轄區(qū)企業(yè)基本情況臺賬,,便于管理。

二是加強排查巡查力度,。結(jié)合日常治安巡查工作,,安排人員每天對轄區(qū)廠企進行巡查,重點關(guān)注紅木家具,、制衣洗水環(huán)境污染問題,。

三是加強部門協(xié)調(diào)配合。對巡查發(fā)現(xiàn)關(guān)于紅木家具,、制衣洗水環(huán)境污染問進行及時處理,,并向上級相關(guān)部門上報相關(guān)情況。

(5)關(guān)于“人居環(huán)境整治不力”問題

一是制定人居環(huán)境整治工作方案,。社區(qū)“兩委”干部認真落實主體責(zé)任,,結(jié)合實際制定《2021年人居環(huán)境整治工作方案》,投入資金建設(shè)基頭渡口小公園和民生巷小公園,、停車劃線,、“鄉(xiāng)村振興”主題墻體畫,添置垃圾分類桶,、人居環(huán)境整治電動三輪車一輛等基礎(chǔ)設(shè)施項目,。

二是加強環(huán)境整治力度。定期組織工作人員和發(fā)動廣大黨員,、群眾共同開展環(huán)境整治工作,。開展專項清潔活動,加強環(huán)境整治,;積極開展環(huán)境衛(wèi)生宣傳工作,,每月召開黨員和居民代表會議,開展人居環(huán)境整治、垃圾分類知識宣傳,;對轄區(qū)個別片區(qū)實行小區(qū)管理,,進一步改善人居環(huán)境及治安環(huán)境。

三是落實人居環(huán)境整治專職人員,。社區(qū)聘請兩名專職人員每日上午,、下午分別對轄區(qū)環(huán)境進行一次巡視,并對亂堆亂放等情況進行及時整治,。

四是整治“亂擺亂賣”現(xiàn)象,。安排社區(qū)工作人員負責(zé)每日對市場周邊“亂擺亂賣”攤位進行勸導(dǎo)清理,加強流動攤位教育宣傳,。

五是開展“三線”整治工作,。社區(qū)加大整治力度,聯(lián)合上級部門落實完成“三線”整治工作,。

(6)關(guān)于“鄉(xiāng)村文明建設(shè)薄弱”問題

一是定期開展清查行動,。社區(qū)主動聯(lián)系鎮(zhèn)派出所定期開展相關(guān)查處工作,依法打擊轄區(qū)賭博行為,,凈化轄區(qū)風(fēng)氣,。巡察整改以來,進行清查行動8次。

二是加強群眾宣傳教育,。每年至少召開一次出租屋主會議,,開展宣傳教育,引導(dǎo)出租屋主配合轄區(qū)開展涉賭排查工作,。巡察整改以來,已組織轄區(qū)出租屋主召開工作會議2次,。

三是積極開展精神文明創(chuàng)建活動。以社區(qū)黨群服務(wù)中心為陣地定期開展文化活動,,提高居民文明素養(yǎng),。巡察整改以來,已開展活動場次35次,服務(wù)群眾4061人次,。

3.落實上級決策部署不力

(7)關(guān)于“宣傳陣地監(jiān)管不到位”問題

一是設(shè)立宣傳欄專職工作人員,。落實宣傳欄工作專職人員,負責(zé)及時,、主動做好宣傳欄內(nèi)容更新,,將維護和更新工作做到日常化,、常態(tài)化管理,。

二是加強宣傳陣地監(jiān)管。安排分管的“兩委”干部每周對宣傳陣地進行一次檢查,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,。

三是豐富陣地宣傳內(nèi)容,。對宣傳欄內(nèi)部底板進行更新,并合理布置宣傳陣地的宣傳內(nèi)容,,充分發(fā)揮宣傳陣地的引領(lǐng)作用。

(8)關(guān)于“掃黑除惡專項行動開展不深入”問題

一是加大線索摸排力度,。結(jié)合社區(qū)每天日常治安巡邏工作,,了解情況;動員廣大黨員,、群眾積極檢舉揭發(fā)涉惡違法犯罪線索,,推進掃黑除惡專項斗爭深入開展。

二是加大宣傳工作力度,。積極開展掃黑除惡宣傳活動,,下戶開展宣傳工作,派發(fā)宣傳單,、張貼宣傳海報,、召開黨員、居民代表,、出租屋屋主等會議開展宣傳工作等,,切實提升群眾知曉率和參與度。巡察整改以來,開展掃黑除惡宣傳工作4次,。

三是做好社矯安邦工作,。加強社區(qū)矯正及安置幫教人員管理,做好日常臺賬工作,,及時掌握思想動態(tài),,防止脫管、漏管和重新違法犯罪,。

(9)關(guān)于“落實“六穩(wěn)”“六?!贝胧┎患殹σ咔槌B(tài)化防控工作有所放松,,底線意識不強”問題

一是落實監(jiān)督責(zé)任,。社區(qū)“兩委”干部認真落實監(jiān)督責(zé)任,安排社區(qū)“兩委”干部負責(zé)做好社區(qū)農(nóng)貿(mào)市場防疫監(jiān)督工作,。

二是開展市場管理人員宣傳教育工作,。社區(qū)聯(lián)系清平市場管理負責(zé)人,開展教育宣傳,,要求嚴格落實清平市場內(nèi)經(jīng)營者佩戴口罩,、入場人員需進行測體溫、戴口罩等相關(guān)防控措施,。

三是加強轄區(qū)人員密集重點場所監(jiān)督力度,。社區(qū)黨支部書記與社區(qū)綜合文化服務(wù)中心,、幼兒園等重點場所負責(zé)人開展談心談話,要求嚴格落實疫情防控工作,;安排人員每月至少一次對社區(qū)重點場所開展監(jiān)督巡視,,特別是節(jié)前積極開展防疫宣傳工作,鞏固疫情防控成果,。

(二)聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風(fēng)方面

1.黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不夠重視

(10)關(guān)于“黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落實不到位”問題

一是貫徹履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,。黨支部委員會召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題工作會議,研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,。

二是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作制度,。每年組織黨員至少開展一次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議和專題警示教育活動。2021年,,開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議1次,、專題警示教育活動1次。

三是完善談心談話制度,。制定黨員談心談話計劃,,擴大“兩委”干部談話范圍,把社區(qū)財務(wù)人員,、居民代表等人員納入談話范圍,。巡察整改以來,社區(qū)“兩委”干部與黨員開展談話共73人次,,與財務(wù)人員,、居民代表等人員開展談話共3人次。

2. 為民服務(wù)意識不強

(11)關(guān)于“雙低戶‘動態(tài)’管理不及時”問題

一是落實雙低戶聯(lián)系制度,。加強雙低戶聯(lián)系,,安排社區(qū)工作人員每月至少一次通過電話、入戶等形式定期聯(lián)系雙低戶,,及時了解家庭動態(tài)情況,,發(fā)現(xiàn)情況及時上報。

二是采取多種措施開展調(diào)查核實工作,。社區(qū)積極采取入戶調(diào)查,、鄰里訪問、居民小組了解等多種方式對社區(qū)雙低戶情況進行調(diào)查核實,。加強雙低戶社會救助政策宣傳,,與對象說明經(jīng)濟存款申報的嚴肅性,提高對象誠信意識,。

三是加強部門協(xié)助,。積極配合上級相關(guān)部門開展雙低家庭年審、系統(tǒng)核查工作,,及時了解雙低戶經(jīng)濟動態(tài)等基本信息,。

3.“三資”管理不規(guī)范

(12)關(guān)于“集體資產(chǎn)交易不規(guī)范”問題

一是摸清社區(qū)集體資產(chǎn)現(xiàn)狀,。結(jié)合上級工作要求,社區(qū)積極開展清產(chǎn)核資工作和資產(chǎn)清查工作,,對合同進行梳理清查,,切實防止集體資產(chǎn)流失。

二是完善“三資”管理制度,。健全“三資”管理機制,,落實三資管理人員。規(guī)范“三資”管理工作程序,,保證村級集體資產(chǎn)資源發(fā)包招投標的公開透明。

三是加強“三資”工作培訓(xùn),。組織社區(qū)“三資”管理人員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),,提高業(yè)務(wù)水平。社區(qū)黨支部書記與專職人員開展談心談話,,了解工作情況,,提出相關(guān)工作要求,確保社區(qū)資產(chǎn)交易每個程序都按要求嚴格執(zhí)行,。

(13)關(guān)于“社區(qū)幼兒園工程管理不規(guī)范”問題

一是規(guī)范幼兒園工程管理工作,。社區(qū)幼兒園參照社區(qū)經(jīng)聯(lián)社工程管理制度進行工程管理,落實“四議兩公開”機制,,嚴格落實招投標公示,、合同簽訂、竣工驗收等工程項目操作程序,。

二是增強幼兒園管理人員工程管理意識,。社區(qū)黨支部書記與幼兒園負責(zé)人開展談心談話,強調(diào)制度規(guī)范的重要性,,要求加強工程管理制度學(xué)習(xí),,增強責(zé)任意識。

三是加強幼兒園管理監(jiān)督,。落實社區(qū)“兩委”干部負責(zé)監(jiān)督幼兒園工程管理工作,,要求幼兒園嚴格做好每個工程項目操作程序,并做好相關(guān)工作臺賬資料,。

4.財務(wù)管理不嚴格

(14)關(guān)于“欠租追討力度不夠”問題

一是制定追討欠款工作計劃,。社區(qū)“兩委”干部落實責(zé)任,對應(yīng)收款項目進行研究分析,,結(jié)合實際制定有針對性的追討欠款計劃,。

二是積極開展追討欠款工作。社區(qū)通過書面通知,、聯(lián)系租戶協(xié)商,、法律訴訟,、壞賬處理等形式積極開展欠款追討工作。巡察整改以來,應(yīng)收款8項,,已落實整改8項,。

三是規(guī)范物業(yè)出租程序。社區(qū)集體物業(yè)出租嚴格按照“四議兩公開”制度和“三資”平臺程序進行公開交易,,落實“四議兩公開”臺賬工作和“三資”平臺工作工作人員,,規(guī)范物業(yè)出租程序,從源頭上把集體資金資產(chǎn)管住管好,。

(15)關(guān)于“存在長期借款未歸還”問題

一是排查社區(qū)長期借款情況,。社區(qū)“兩委”干部強化責(zé)任意識,對長期借款情況進行排查,,積極推進長期借款歸還工作,。

二是歸還社保補繳借款。社區(qū)經(jīng)“四議兩公開”工作程序,,現(xiàn)已完成社保補繳借款歸還工作,。

三是做好長期借款問題處理。社區(qū)主動聯(lián)系當(dāng)事人,,積極協(xié)商長期借款退還事宜,。

四是加強集體物業(yè)管理工作。每季度開展物業(yè)管理情況排查,,規(guī)范社區(qū)物業(yè)交易行為,,堵塞管理漏洞。巡察整改以來,開展物業(yè)管理情況排查三次,。

(16)關(guān)于“社區(qū)老人活動中心財務(wù)管理不善”問題

一是完善社區(qū)老人活動中心財務(wù)管理,。進一步規(guī)范老人活動中心財務(wù)管理工作,完善財務(wù)管理制度,,從制度上督促老人活動中心負責(zé)人嚴格把好財務(wù)關(guān),。

二是加強老人活動中心管理人員教育培訓(xùn)。組織管理人員開展財務(wù)管理知識培訓(xùn),,社區(qū)黨支部書記與管理人員開展談心談話,,要求提高財務(wù)管理重視程度和財務(wù)管理能力,切實加強老人活動中心財務(wù)內(nèi)部管控,。

三是加強老人活動中心財務(wù)工作的監(jiān)督,。社區(qū)黨支部書記、居委會主任和社區(qū)分管民政“兩委”干部要對老人活動中心的財務(wù)賬單進行審核簽名,,嚴格把關(guān),,加強監(jiān)督。

(三)聚焦基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)

1.黨支部核心作用發(fā)揮不強

(17)關(guān)于“民主決策作用發(fā)揮不充分”問題

一是加強工作制度學(xué)習(xí),。社區(qū)“兩委”干部開展“四議兩公開”制度學(xué)習(xí),,2021年,,開展制度學(xué)習(xí)共2次。

二是做好實施結(jié)果公開工作,。安排社區(qū)“兩委”干部,、專職人員負責(zé)落實“四議兩公開”中的“實施結(jié)果公開”工作。根據(jù)需公開的事項進行梳理分類,,按要求按時進行公開,。

三是加強“實施結(jié)果公開”工作監(jiān)督。社區(qū)分管的“兩委”干部每月對“實施結(jié)果公開”工作進行監(jiān)督,,如檢查相關(guān)公開照片,、公開記錄簿等。

(18)關(guān)于“發(fā)展黨員工作程序不規(guī)范”問題

一是排查發(fā)展黨員程序不規(guī)范問題,。社區(qū)黨支部查閱相關(guān)黨支部會議記錄和居委會會議記錄,,全面排查發(fā)展黨員工作程序不規(guī)范問題,并分析原因,,逐一落實整改。

二是嚴格把關(guān)好發(fā)展黨員工作,。每年至少召開2次黨建專題工作會議,,專題研究發(fā)展黨員工作。2021年,,召開黨建專題工作會議2次,,對支部發(fā)展黨員工作進行認真總結(jié)和工作研究部署。

三是加強對黨務(wù)工作者的培訓(xùn)和監(jiān)督,。組織黨務(wù)工作者開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),,提高責(zé)任意識和業(yè)務(wù)水平。社區(qū)黨支部書記每次要對會議記錄進行查閱檢查,,并每半年對黨務(wù)工作進行檢查監(jiān)督,,推進黨務(wù)工作規(guī)范化建設(shè)。

(19)關(guān)于“黨員教育管理存在寬松軟”問題

一是加強黨員教育管理,。組織黨員開展黨規(guī)黨紀學(xué)習(xí),,切實提高黨員的紀律觀念和規(guī)矩意識,嚴肅黨內(nèi)生活,。

二是嚴明組織紀律,。開展黨員出勤情況通報工作。落實工作人員負責(zé)每次組織生活會后,,在黨員微信群對黨員出勤情況進行通報,,強化黨員紀律認識,提高重視程度,。

三是開展提醒談話,。為進一步嚴明組織生活紀律,,社區(qū)黨支部書記與連續(xù)6個月不參加組織生活的黨員開展提醒談話,并在黨員會議上對其情況進行通報,,予以嚴肅教育批評,。

(20)關(guān)于“社區(qū)后備干部培養(yǎng)單一”問題。

一是拓寬后備干部培養(yǎng)方式,。根據(jù)后備干部優(yōu)缺點,,有針對性地制定培養(yǎng)計劃,通過壓實擔(dān)子,、提供臺階,、加強鍛煉等方式,促使后備干部全面發(fā)展,。

二是物色,、吸納優(yōu)秀人才到社區(qū)工作。2021年,,社區(qū)聘請了一名30歲以下,、本科學(xué)歷、具有社會工作師職稱的人員為黨群服務(wù)中心專職副主任,,負責(zé)黨群服務(wù)中心日常群眾接待,、活動開展等工作;聘請一名全日制本科生,、具有助理社會工作師職稱的人員到社區(qū)工作,,負責(zé)社區(qū)志愿者活動、文化宣傳等工作,,進一步提高服務(wù)群眾工作水平,。

三是做好大學(xué)生人才庫工作。建立大學(xué)生人才庫臺賬,,并建立了大學(xué)生人才庫微信群,,加強與轄區(qū)大學(xué)生青年聯(lián)系。

(21)關(guān)于“黨員在社區(qū)小組長中占比低”問題

一是物色,、推薦新一屆居民小組長,。結(jié)合2021年新一屆居民小組長換屆工作要求,做好人員推薦工作,。

二是統(tǒng)籌推進居民小組長換屆選舉工作,。順利完成社區(qū)新一屆居民小組長推選工作,社區(qū)新一屆居民小組長共8人,,其中3人是黨員,,黨員占比37.5%,進一步提升居民小組長黨員占比。

三是吸納居民小組長為黨員,。積極引導(dǎo)思想進步的居民小組長靠攏黨組織,。巡察整改以來,吸納了居民小組長1人為積極分子,,1人為入黨申請人,。

2.居務(wù)監(jiān)督委員會履職不力

(22)關(guān)于“居務(wù)監(jiān)督委員會成員年齡偏大,學(xué)歷偏低”問題

一是物色,、推薦新一屆居務(wù)監(jiān)督委員會,。以2021年新一屆居務(wù)監(jiān)督委員會換屆為契機,根據(jù)居務(wù)監(jiān)督委員會成員任職條件,,做好人員推薦工作,。

二是統(tǒng)籌推進居務(wù)監(jiān)督委員會換屆選舉工作。新一屆居務(wù)監(jiān)督委員會推選工作順利完成,。社區(qū)新一屆居務(wù)監(jiān)督委員會成員共5人,,平均年齡45周歲,其中本科學(xué)歷2人,。

三是加強居務(wù)監(jiān)督委員會成員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),。組織居民監(jiān)督委員會成員學(xué)習(xí)相關(guān)工作業(yè)務(wù)知識,提高履職能力,。

(23)針對“監(jiān)督活動走過場”問題

一是完善工作制度,。照上級相關(guān)要求,社區(qū)結(jié)合實際,,完善居務(wù)監(jiān)督委員會工作制度,,規(guī)范監(jiān)委會工作,。

二是加強監(jiān)委會工作學(xué)習(xí),。組織居民監(jiān)督委員會成員學(xué)習(xí),加強對工作職責(zé)和工作業(yè)務(wù)的認識,,提高責(zé)任意識和履職能力,。

三是加強工作監(jiān)督。落實居務(wù)監(jiān)督委員會會議記錄人員,,負責(zé)做好會議記錄及相關(guān)工作臺賬資料,;社區(qū)黨支部加強居務(wù)監(jiān)督委員會工作監(jiān)督,每季度對居務(wù)監(jiān)督委員會會議記錄進行檢查監(jiān)督,。

3.違反中央八項規(guī)定精神

(24)關(guān)于“社區(qū)黨支部書記和副書記辦公室超標”問題

一是加強思想認識,。社區(qū)“兩委”干部和工作人員開展辦公用房標準要求相關(guān)文件精神學(xué)習(xí),充分認識工作要求的重要性,。

二是開展自查工作,。按照用房標準,社區(qū)進行自查工作。經(jīng)自查,,除了黨支部書記,、副書記辦公室面積超標外,其他辦公室并無超標現(xiàn)象,。

三是整改超標辦公室,。對巡察發(fā)現(xiàn)辦公用房超標問題進行了立行立改。對社區(qū)黨支部書記辦公室作重新規(guī)劃使用,,其中約16平方米改造為書記辦公室使用,,其余面積整合改造為社區(qū)黨群服務(wù)中心功能室使用;社區(qū)黨支部副書記辦公室調(diào)整為“兩委”干部辦公室,。