人社分局召開2022年上半年根治欠薪工作會議
今年以來,受新冠疫情,、經(jīng)濟下行等因素影響,,部分行業(yè)企業(yè)面臨較大生產(chǎn)經(jīng)營壓力,欠薪治理迎來更高的工作要求和治理成效要求,。為進一步加強我街道根治欠薪工作力度,,總結上半年根治欠薪工作成果,研究不足之處,,并部署下階段重點工作,,2022年6月10日上午,街道辦事處副主任陳曉彬主持人社分局召開2022年上半年根治欠薪工作會議,,由人社分局領導,、企業(yè)組及工地組相關人員參加。
會上,,負責信訪、企業(yè)組及工地組等負責同志逐一發(fā)言,,分別匯報上半年各專線工作成果,,分析勞資領域整體形勢,研討重點個案處置方法,。人社分局肖錦興局長對各專線工作逐一作出點評,。
陳曉彬副主任充分肯定人社分局上半年根治欠薪工作成果,指出今年是黨的二十大召開之年,構建和諧勞動關系對維護社會穩(wěn)定至關重要,,下階段要重點做好:一是加大對建筑工地檢查,,嚴格督促其落實分賬管理、工人工資按月足額支付,、工人工資保證金等制度,;二是加強欠薪線索核查、倒查,,發(fā)揮好信訪窗口作用,;三是提前做好預防群體性事件的應急處置,加大隱患排查,,及時化解矛盾,;四是加強重點工業(yè)園區(qū)欠薪整治宣傳,暢通舉報投訴渠道,,構建治理欠薪新格局,。
中山市人力資源和社會保障局民眾分局
2022年6月22日