近日,為積極響應(yīng)國(guó)家關(guān)于加強(qiáng)技能人才培養(yǎng)的號(hào)召,,致力于培養(yǎng)高素質(zhì)創(chuàng)新人才,,進(jìn)一步提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,坦洲人社分局?jǐn)y手中山市維爾士金屬制品有限公司與中山市工貿(mào)高級(jí)技工學(xué)校,,共同舉辦“企業(yè)新型學(xué)徒制”高級(jí)車工培訓(xùn)班開(kāi)班儀式,。
氛圍熱烈,,共謀合作發(fā)展
儀式于2024年9月4日上午在中山市維爾士金屬制品有限公司舉行,,坦洲鎮(zhèn)人社分局、中山市維爾士金屬制品有限公司,、中山市工貿(mào)高級(jí)技工學(xué)校代表及47名培養(yǎng)學(xué)徒共同參加開(kāi)班儀式,。
儀式上,工貿(mào)學(xué)校代表介紹了企業(yè)新型學(xué)徒培訓(xùn)班,,著重強(qiáng)調(diào)技能人才培養(yǎng)的重要性,。維爾士公司代表表示,技能人才是企業(yè)發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力,,公司將充分利用合作機(jī)會(huì),,為學(xué)徒創(chuàng)造最佳學(xué)習(xí)條件和實(shí)踐機(jī)會(huì)。鎮(zhèn)人社分局代表對(duì)本次合作給予高度評(píng)價(jià),,希望三方能夠攜手共進(jìn),,共同為技能人才培養(yǎng)和企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
維爾士技術(shù)骨干暨工貿(mào)學(xué)校優(yōu)秀畢業(yè)生代表劉華均發(fā)言,,彰顯了校企合作模式的卓越成效,。他講述了自己從工貿(mào)學(xué)生到企業(yè)骨干的身份轉(zhuǎn)變歷程,如何實(shí)現(xiàn)身份和技能雙重飛躍的經(jīng)驗(yàn),,并鼓勵(lì)大家珍惜這次寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),,致力于技能的傳承與創(chuàng)新發(fā)展,推動(dòng)校企合作與新型學(xué)徒制模式邁向新高度,。
亮點(diǎn)閃耀,,共筑人才培養(yǎng)高地
校企合作,共育英才:人社分局頒發(fā)“校企培訓(xùn)就業(yè)基地”牌匾,,正式開(kāi)啟校企深度合作新篇章,,實(shí)現(xiàn)工學(xué)交替、雙師培養(yǎng),,共同推動(dòng)技能人才培養(yǎng),。
導(dǎo)師引領(lǐng),技藝傳承:企業(yè)導(dǎo)師與學(xué)校講師獲得聘書,,秉承“傳,、幫、帶”的優(yōu)良傳統(tǒng),,確保學(xué)徒獲得高質(zhì)量技能培訓(xùn),。
創(chuàng)新模式,注重實(shí)效:企業(yè)新型學(xué)徒制強(qiáng)調(diào)實(shí)踐與理論相結(jié)合,,通過(guò)“車間+教室”的互動(dòng)教學(xué)模式,,使學(xué)徒能夠快速適應(yīng)崗位需求,實(shí)現(xiàn)“轉(zhuǎn)崗即能頂崗”,。
展望未來(lái),,共創(chuàng)輝煌明天
企業(yè)新型學(xué)徒制是一項(xiàng)新的企業(yè)技能人才培養(yǎng)模式,是以深化產(chǎn)教融合,、創(chuàng)新技能人才,、提升職工職業(yè)技能水平為目的的一項(xiàng)重要舉措,是加快建設(shè)知識(shí)型,、技能型,、創(chuàng)新型高技能人才為根本的一項(xiàng)重點(diǎn)工作。開(kāi)展新型學(xué)徒制培訓(xùn),,造就一批具有高超技藝和精湛技術(shù)的人員,,為企業(yè)發(fā)展提供技能人才支撐,對(duì)于提升企業(yè)職工整體隊(duì)伍素質(zhì),,全面增強(qiáng)企業(yè)創(chuàng)新力,、競(jìng)爭(zhēng)力具有重要意義,。
未來(lái),坦洲人社分局將繼續(xù)加大支持力度,,充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,,推動(dòng)更多企業(yè)參與開(kāi)展新型學(xué)徒制培訓(xùn),促進(jìn)企業(yè)和學(xué)校強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,,圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展和企業(yè)需求,,扎實(shí)做好企業(yè)技能人才提升培訓(xùn)工作,助力企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)和提升核心競(jìng)爭(zhēng)力,,促進(jìn)坦洲鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)和高質(zhì)量發(fā)展,。
【新型學(xué)徒制培訓(xùn)補(bǔ)貼政策解讀】
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按照培訓(xùn)職業(yè)(工種)等級(jí)、緊缺程度情況確定,。學(xué)徒獲得職業(yè)資格證書,、職業(yè)技能等級(jí)證書、培訓(xùn)合格證書的,,按照每人每年補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為5000元-8500元給予企業(yè)學(xué)徒培訓(xùn)補(bǔ)貼,。補(bǔ)貼期限按照實(shí)際培訓(xùn)期限(不超過(guò)備案期限)計(jì)算。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合經(jīng)濟(jì)發(fā)展,、培訓(xùn)成本,、物價(jià)指數(shù)等情況每2-3年調(diào)整一次。對(duì)按規(guī)定列入各地級(jí)以上市公布的緊缺急需職業(yè)(工種)目錄且培訓(xùn)級(jí)別在高級(jí)工及以上的培訓(xùn)項(xiàng)目,,可在學(xué)徒培訓(xùn)間等檔次基礎(chǔ)上最高上浮30%,。考核不合格的不予以補(bǔ)貼,。同職業(yè)(工種),、同等級(jí)的企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)補(bǔ)貼與技能提升補(bǔ)貼、技能晉升培訓(xùn)補(bǔ)貼不重復(fù)享受,,參訓(xùn)學(xué)徒個(gè)人不得依據(jù)學(xué)徒制獲得的證書再領(lǐng)取技能提升補(bǔ)貼,、技能晉升培訓(xùn)補(bǔ)貼。參加學(xué)徒培訓(xùn)的就業(yè)困難人員和畢業(yè)年度高校畢業(yè)生,,符合條件的按規(guī)定落實(shí)社保補(bǔ)貼政策,。